動員會中，佰澤醫(yī)療集團副總裁、合肥佰惠長榮醫(yī)院院長呂亮代表匯報了醫(yī)院2022年工作總結(jié)及2023年重點工作計劃，就醫(yī)院學(xué)科發(fā)展、醫(yī)療質(zhì)量管理、醫(yī)保管理、團隊建設(shè)、運營管理等方面同與會領(lǐng)導(dǎo)進行了深入交流和討論。表示醫(yī)院2023年將重點打造重癥康復(fù)、腫瘤康復(fù)、中醫(yī)康復(fù)、骨科微創(chuàng)、腫瘤綜合防治等專科專病特色，同時醫(yī)院將立足社區(qū)，做好周邊老百姓的基礎(chǔ)醫(yī)療服務(wù)。

佰澤醫(yī)療集團副總裁、合肥佰惠長榮醫(yī)院院長呂亮

佰澤醫(yī)療集團醫(yī)療管理部副總經(jīng)理張瑞、副總經(jīng)理胡競、綜合管理部人力總監(jiān)扈易圍繞合肥佰惠長榮醫(yī)院2022年度績效考評指標(biāo)及結(jié)果、2023年度工作計劃、醫(yī)院核心人才引進及培養(yǎng)、醫(yī)院信息化建設(shè)、醫(yī)院患者服務(wù)中心建設(shè)等方面逐一發(fā)表意見，提出合理化建議并分享集團職能部門給予支持的具體措施。

佰澤醫(yī)療集團首席醫(yī)療官兼醫(yī)療管理部總經(jīng)理馮宇在會議中表示，此次動員會的目的是為了增進集團與醫(yī)院的交流，全面了解醫(yī)院2023年度各項業(yè)務(wù)發(fā)展的規(guī)劃和進度。強調(diào)醫(yī)院需全面貫徹落實集團腫瘤全周期發(fā)展戰(zhàn)略，在醫(yī)院運營管理方面要堅守初心，保持人才隊伍穩(wěn)定性，持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量，助推學(xué)科發(fā)展建設(shè)。同時，就醫(yī)院病案質(zhì)控、患者管理、信息化建設(shè)、財務(wù)運營、品牌推廣等方面提供相關(guān)支持，通過科學(xué)制定導(dǎo)向性核心指標(biāo)，促進醫(yī)院高質(zhì)量健康發(fā)展。

佰澤醫(yī)療集團首席醫(yī)療官兼醫(yī)療管理部總經(jīng)理馮宇

佰澤醫(yī)療集團總裁陳昊陽首先對合肥佰惠長榮醫(yī)院近年來的努力發(fā)展予以充分肯定，同時就如何奮力推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展提出三點要求：一是要迎難而上，正視問題，抓住問題的核心關(guān)鍵，深刻剖析原因，理清思路和方向，精準(zhǔn)施策靶向發(fā)力，抓緊抓實抓細各項工作，全力完成醫(yī)院建設(shè)發(fā)展任務(wù)。二是要突破困境，以學(xué)科建設(shè)為抓手，圍繞佰澤醫(yī)療集團腫瘤全周期業(yè)務(wù)布局，不斷深化學(xué)科內(nèi)涵建設(shè)，推動學(xué)科差異化發(fā)展，優(yōu)化學(xué)科結(jié)構(gòu)，同時提升管理和技術(shù)創(chuàng)新，培養(yǎng)學(xué)科骨干人才，優(yōu)化員工激勵政策，調(diào)度員工主動性；三是鼎力支持，集團將在學(xué)科發(fā)展、人員管理、設(shè)備投入、技術(shù)資源以及財政保障等多方面給予鼎力支持，通過資源共享實現(xiàn)高效聯(lián)動，助力醫(yī)院精細化、高質(zhì)量發(fā)展，讓優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源廣惠民生。

佰澤醫(yī)療集團總裁陳昊陽

本次佰澤醫(yī)療集團各位領(lǐng)導(dǎo)的蒞臨指導(dǎo)，是對我院工作的重視和肯定，更是對我院下一步發(fā)展的鞭策與鼓勵，今后，我院將在佰澤醫(yī)療集團的正確引領(lǐng)下，依托集團資源統(tǒng)籌優(yōu)勢，優(yōu)化醫(yī)院薄弱環(huán)節(jié)，建立學(xué)科、平臺、人才多維度同質(zhì)化管理與運營機制，切實提高醫(yī)院的綜合服務(wù)水平與能力，力爭未來三年將醫(yī)院打造成具有學(xué)科影響力的三級康復(fù)?？漆t(yī)院。